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【Re就活】テレワークが転職活動に与える影響 (2020.04)
「テレワーク」の実施により、「転職活動に積極的になった」20代は利用者の70.4％！！新型コロナウイルスの感染拡大防止により、テレワークが推奨されていることを受け、テレワークの実施が20代の転職意識にどのような変化をもたらしているかのアンケートを実施しました。今回は、4月に「Ｒｅ就活」に登録した会
「テレワーク」の実施により、「転職活動に積極的になった」20代は利用者の70.4％！！新型コロナウイルスの感染拡大防止により、テレワークが推奨されていることを受け、テレワークの実施が20代の転職意識にどのような変化をもたらしているかのアンケートを実施しました。今回は、4月に「Ｒｅ就活」に登録した会
20代のための求人サイト 「Ｒｅ就活」 登録会員対象就職・転職活動に関するアンケート調査レポート1.概要就業経験3年以上のヤングキャリアが半数を占める結果となった。ヤングキャリアは年収400万円以上を希望する人が約6割を占めており、採用対象に応じて条件を調整することが、優秀な人材の採用のカギとな
新型コロナウイルスによる就業への影響とお仕事探しの傾向医療従事者、小売や物流、公共交通機関、金融機関などライフライン維持のために働く仕事に人手が求められている一方で、外出自粛や休業要請等での休業・シフトの減少等により、人手の余剰が発生している業職種もおります。人手不足の領域はどこから人を採用するべ