doda ダイレクトの掲載・料金

doda ダイレクトとは

特徴

国内最大級のdodaスカウト会員約383 万人（2024年9月末時点の累計）のデータベースに企業が直接アクセスし、職種やスキル、居住地、年収、資格など多種多様な条件を確認した上で、直接スカウトメールを送れるダイレクト・ソーシングサービスです。毎月3万人以上の新規登録者があり、約3000社が毎月利用しています。さらにハイクラス転職サービスdoda Xのスカウト会員データーベースの閲覧も可能なので（選択するプランにより閲覧可能データーベースは異なります。）登録情報から、自社の求める条件に合う転職希望者を直接検索し、ピンポイントでアプローチすることができます。募集求人数は無制限です。

dodaダイレクトデータベース内訳

登録している会員は販売・サービス業、営業職、クリエイティブ職まで幅広く、年代も30歳未満が53.2％、30歳以上が46.9％と幅広く、自社の求める人材とのマッチングが期待できるでしょう。

ダイレクト・ソーシングサービスとは

人材会社を介さず、ダイレクトに求職者にアプローチできるサービスです。
求人企業から求職者の直接スカウトメールを送信することができ、求職者は求人企業に対して直接応募することが可能です。
従来は求人倍率が低かったこともあり、求人広告を掲載さえしていれば母集団形成ができ採用につながっていましたが、求人倍率が上がり続けるこれからは、本当に欲しい「1応募」のために企業が転職希望者にアプローチしていくことが重要です。

アプローチ方法のイメージ

求人広告とダイレクトリクルーティングの併用により、母集団形成から1to1アプローチまで可能になり、転職希望者との接点を最大化できます。

対象者検索画面

広告×ダイレクト併用の効果

メリット

日本最大級のスカウト登録者数

スカウト登録者383万人の転職希望者に直接スカウトが可能です。

高い開封率と閲覧率

高い採用手法で、スカウト閲覧と応募を促し求人をしっかり届けることができます。
スカウト受信者のメーラーには、差出人名が「掲載企業名」で届く仕組みとなっているため、発見性が高まり、スカウトが開封されやすくなっています。

HTML形式のメールで情報量も多く面接確約で送られるため、求人閲覧に至る転職希望者の割合も通常は5％程度の閲覧率が平均40％と高い割合で閲覧されています。

初めてでも使いやすい

豊富な検索条件と使いやすいUIで誰でも安心して使うことができます。

転職希望者の”熱度”が見える

転職サイトも運営する「doda」だからこそ、熱度の高い転職希望者の動きを可視化してアピールし、配信効率を高めることができます。転職活動状況が一目で分かる火マーク表示でより分かりやすくなっています。

最短１日のスピード面接設定

データベースの中からあらかじめ採用候補者を選んでスカウトメールを送るため、採用候補者から返信があり次第、すぐに面接設定に入れます。だからこそ、利用開始日から最短1日で初回の面接設定が可能、素早い対応が転職希望者の意向UPにもつながります。
※「doda ダイレクト」は、申込日以降であれば、利用開始日前から、求人票／スカウトメール作成・配信予約／採用候補者検索に着手いただけます。

工数削減の独自機能

豊富なテンプレート

職種別にテンプレートが用意されているので、効果的な文面が時間をかけずに作成可能です。

運用ステップと機能一覧

利用ステップは「①作る」「②探す」「③送る」の3ステップのみです。工数を懸念する声をもとに、機能面も充実させています。

レジュメ評価依頼機能

採用部門社員へスムーズにレジュメ確認を依頼することが可能です。人事が簡単に現場から評価を回収することができます。評価依頼リストを作成し、部門社員に依頼します。部門社員がレジュメを評価し評価を元にスカウトが送信される流れです。

企業情報送信機能

スカウトを送る前に企業情報を一気に送ることも可能です。貴社をフォローした人を狙ったスカウティングができます。

歩留まりへのアプローチ機能

スカウトの反応を一人一人個別に確認することができます。行動履歴に応じたスカウトを行う事で応募の促しへと繋がります。

▼対策例
スカウト配信者を上位役職者に設定し、
「私もお会いしたいと思っています」と
アプローチしてみる。

▼対策例
ハードルの高さを感じているかも
しれないので、次のスカウト文面では
カジュアルに話したいことを訴求して
みる。

doda専任カスタマーの手厚いサポート

採用決定をミッションとするカスタマーサクセスを任命し、運用だけでなくdodaダイレクトによらない採用全体の課題解決に向けて支援しています。
初期設定や機能の説明、ペルソナ像や効果的な利用方法といったセットアップ・キックオフから、ご利用中の効果改善や応募者対応のご提案、ご利用終了時の最終的な振り返りまで全過程をサポートします。

doda CONNECT

doda求人情報サービス、doda人材紹介サービス、dodaダイレクトをご利用の場合、中途採用業務全般を一元管理できる採用支援システム「doda CONNECT」を無料でご提供します。選考・応募者情報・人材紹介会社の管理機能や、メッセージ機能、doda ダイレクトのご利用によるスカウト機能などがあり、採用業務を効率よく管理できます。