【マイナビ転職】第二新卒特別特集
変化が加速する社会でチカラを磨きたい・身につけたいと考える成長意欲の高い若手求職者と、企業様の出会いを創る特集です。 【キャンペーン適用条件】次の①～③すべてにあてはまる企業様 ①特徴コード「第二新卒歓迎」を設定 ②この求人のポイントに「【当社で磨けるチカラ】◯◯力とは
変化が加速する社会でチカラを磨きたい・身につけたいと考える成長意欲の高い若手求職者と、企業様の出会いを創る特集です。 【キャンペーン適用条件】次の①～③すべてにあてはまる企業様 ①特徴コード「第二新卒歓迎」を設定 ②この求人のポイントに「【当社で磨けるチカラ】◯◯力とは
社員インタビュー&スカウトオプションがセットとなり、母集団形成に繋がりやすいお得なキャンペーンとなります。2022年5月13日（金）お申込み分までのキャンペーンとなりますので、ぜひお早めにお申し込みください！【キャンペーン期間】2022年4月1日(金)～2022年5月13日(金)お申込
【プラン詳細】4月28日（木）～5月５日（木）に1日でも掲載がかかる案件は、以下３つの中からお好きな特典を１つお選びいただけます！ 1 ．1週間延長→ GW期間を有効活用！リスティングも適用可能求人件数が少ない期間に長く掲載することで認知度を高めるチャンス！更にリスティング商品も1週間延長
蔓延防止の打撃を受けやすかったフード、サービス、販売系に特化して、1月2月に実施した「P系商品のスペシャルプライスパワーアップ版」を3月申込限定リリース！【適用条件】・大カテゴリ「飲食・販売・サービス」で掲載する案件・2022年3月31日までに申込、かつ4月17日までに掲載開始・適用条件期間内で
アルバイトで学生を採用したいけど、上手くいかず悩んでいる方は多いのではないでしょうか？今回は、アルバイトで学生を採用したいと考えている企業様向けに、バイトルで採用する為に大切なことをデータと共にご紹介します！学生がアルバイトを探す時期学生はと一概に言っても高校生か大学生、専門学生な
大好評の「ビュッフェプラン」をアップグレードして実施します！【お申込条件】2022年3月31日までのお申し込み、かつ2022年4月28日までのご掲載開始分【プラン詳細】A~Cの各項目から一つずつお選びいただけます。A①スカウトメール200通追加※掲載8週間で200通 (32万円相当
78.4％がインターン参加企業へ就職希望！株式会社ライボは、同社が運営する「Job総研」において「22年卒 インターン実態調査」を実施しました。インターンに参加したか尋ねたところ、78.6％の学生が「参加した」と回答。学生の多くはインターンに興味を持ち、積極性に参加している結果となった。また「参
採用マーケットの状況から、注目されているダイレクトソーシング。ダイレクトソーシングなら、高確率で個人をスカウトすることができます！【キャンペーン期間】2022年4月4日(月)～2022年7月1日(金) 最終利用開始日:2022年7月29日(金)【プラン詳細】dod
バイトル、バイトルNEXT、はたらこねっと3サイトTOPにバナーを掲出、特設ページへ誘導！潜在層に製造のお仕事と寮ありの魅力を伝え、ユーザー集客を図ります！＜対象顧客＞大職種「工場・製造」、かつ特徴フラグ「寮・社宅あり(住み込み)」に紐づく顧客※特集への紐づけは別途