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コロナ禍における求人市場の変化

平均案件数推移全国20年3月の緊急事態宣言の発令直後より案件数の減少傾向がみられたものの、緊急事態、重点措置が全面解除された21年10月頃から経済活動の再開が進み、コロナ禍前の平均案件数を超え、23年1月では19年1月比197%となっている。※バイトル掲載案件が対象 ※案件

コロナ禍で変化した求職者の検索・応募傾向とは

コロナ禍で変化したお仕事探し女性の非正規雇用者数は増加傾向へコロナ禍で対人サービスで働く割合の高い非正規雇用で働く女性や子育てをしている世帯の女性への影響は大きく、2020年4月に大幅に減少。その後増減を繰り返していましたが、直近は増加しています。※出典元:総務省統計局 「

アルバイト・パート市場における若年層のお仕事探し事情

コロナ禍、様々なことがありました人々の行動を規制する取り組みも多くあった2年間学生を取り巻く環境にも大きく影響「新しい人間関係の構築」や「対人スキル」に対する不安は大きいものにコミニュケーションの在り方が変化オンライン授業が続いた友達との対面でのや

主婦(夫)層採用に繋がるポイントと原稿の特徴

主婦(夫)・パート層のには大きく分けて4つの分類があり、それぞれの求職者がお仕事で気にするポイントを考慮した職場環境を整備していく必要があります。①子供を持たない20~30代の主婦(夫)ポイント:労働条件・制度にウソはないかを気にする人が多く、シ

企業・求職者双方で可能性が広がる“年齢にこだわらない採用”

応募者の約7割が「年齢」を気にして応募をあきらめた・悩んだ経験があり、どの年代においても半数以上は『年齢にこだわらない採用』を推進している企業への応募意欲が高くなっています。今まで"年齢"を気にして応募できなかった求職者への機会創出(ユーザーメリット)、”年齢”という固定概念を払拭し、スキル・経験

アルバイト・パート向け原稿で採用効率をUP

AP市場トレンドはミドル層以上の獲得がねらい目若年層の獲得が年々難しくなる中、アルバイト・パート市場(AP市場)トレンドでのターゲットは「35歳ミドル層以上」。 ご掲載の工夫で、若年層よりも効率的に効果的な採用計画を立てることが可能となります。バ

令和2年度地域別最低賃金

令和2年10月に各地域の最低賃金が改訂されます。都道府県名令和2年度 時間発効年月日改定前北海道861円改訂なし861円青  森793円10月3日790円岩  手793円10月3日790円宮  城825円10月1日824円秋

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